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Gestión de la Empresa Saludable - Curso Online

Sku: P000499
450,00€
Impuestos no incluidos

Con este Curso Online de Gestión de la Empresa Saludable, obtendrás todos los conocimientos que necesitas para diagnosticar e implementar los modelos y las estrategias adecuadas para gestionar programas de Bienestar Laboral, facilitando la profesionalización y el reciclaje de técnicos especialistas en PRL y RRHH.

Convocatoria Abierta - Consúltanos
*
+ -

Curso Online - 30 horas

Descubre cómo invertir en el bienestar de los empleados para conseguir una plantilla motivada y alineada con los objetivos y retos globales de tu compañía. Sólo pudiendo hacer un diagnóstico real podrás implementar correctamente las diferentes estrategias que te devuelvan un retorno de la inversión provechoso.

La tendencia global de la promoción de la seguridad y la salud de los trabajadores ha evolucionado y dado un paso más allá: lo que se persigue ahora es conseguir el bienestar de las plantillas, entendiendo este bienestar como la promoción de hábitos que mejoren el estado físico y también psíquico de los empleados. Sin embargo, la promoción de estas políticas de bienestar laboral deben ir sustentadas en una planificación, con objetivos concretos y que den respuesta a las realidades de cada empresa.

Objetivos

  • Adquirir los conocimientos necesarios sobre el marco conceptual de la Empresa Saludable.
  • Aprender a implantar un sistema de gestión de empresa saludable y los diferentes tipos de programas que existen.

Dirigido a:

Directivos, responsables de departamento RRHH, auditores internos, auditores externos, consultores y técnicos de cualquier empresa que estén vinculados a actividades sujetas a incrementar la promoción de la salud y el bienestar laboral de los trabajadores.


Programa 

  • MÓDULO 1: INTRODUCCIÓN A LA GESTIÓN DE EMPRESA SALUDABLE

    • EVOLUCIÓN DE LA PROMOCIÓN DE LA SALUD EN EL TRABAJO
    • DE LA PROTECCIÓN DE LOS TRABAJADORES A LA FELICIDAD
    • BENEFICIOS DE EMPRESA SALUDABLE
    • INVERSIÓN Y RECURSOS

     

    MÓDULO 2: ASPECTOS CLAVES DE LOS MODELOS DE GESTIÓN DE EMPRESA SALUDABLE

    • ¿EN QUE DIFIERE OHSAS 18001/ISO 45001 Y EMPRESA SALUDABLE?
    • ASPECTOS CLAVES DE LOS MODELOS DE GESTIÓN DE EMPRESA SALUDABLE
    • MODELO DE LA ORGANIZACIÓN MUNDIAL DE LA SALUD
    • MODELO EMPRESA SALUDABLE. AENOR
    • OTROS MODELOS

     

     MÓDULO 3: ACTIVACIÓN DE LA EMPRESA SALUDABLE

    • INTEGRACIÓN DE LA GESTIÓN DE LA SALUD EN LA ESTRATEGIA EMPRESARIAL
    • PORQUE ES LO CORRECTO: ÉTICA EMPRESARIAL
    • PORQUE ES UNA ACCIÓN INTELIGENTE: EL INTERÉS EMPRESARIAL
    • PORQUE ES LO LEGAL: LA LEY
    • LA FELICIDAD DE LAS PERSONAS EN LAS ORGANIZACIONES
    • CÓMO CONSEGUIR EL ÉXITO EN LA ACTIVACIÓN. ROMPER CON LAS BARRERAS

     

    MÓDULO 4. CREACIÓN DE UN ENTORNO DE TRABAJO FELIZ Y SALUDABLE

    • IMPLANTACIÓN DE UN PROGRAMA DE EMPRESA SALUDABLE
    • REQUISITOS GENERALES
    • POLÍTICA
    • PLANIFICACIÓN
    • IMPLEMENTACIÓN Y OPERACIÓN
    • VERIFICACIÓN

     

    5ª Edición.

    Modalidad: ONLINE

    Duración: 30h

Especificaciones de productos
Método formativo Online
Horas lectivas 30 horas
Edición 5ª Edición
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Descripción

Curso Online - 30 horas

Descubre cómo invertir en el bienestar de los empleados para conseguir una plantilla motivada y alineada con los objetivos y retos globales de tu compañía. Sólo pudiendo hacer un diagnóstico real podrás implementar correctamente las diferentes estrategias que te devuelvan un retorno de la inversión provechoso.

La tendencia global de la promoción de la seguridad y la salud de los trabajadores ha evolucionado y dado un paso más allá: lo que se persigue ahora es conseguir el bienestar de las plantillas, entendiendo este bienestar como la promoción de hábitos que mejoren el estado físico y también psíquico de los empleados. Sin embargo, la promoción de estas políticas de bienestar laboral deben ir sustentadas en una planificación, con objetivos concretos y que den respuesta a las realidades de cada empresa.

Objetivos

  • Adquirir los conocimientos necesarios sobre el marco conceptual de la Empresa Saludable.
  • Aprender a implantar un sistema de gestión de empresa saludable y los diferentes tipos de programas que existen.

Dirigido a:

Directivos, responsables de departamento RRHH, auditores internos, auditores externos, consultores y técnicos de cualquier empresa que estén vinculados a actividades sujetas a incrementar la promoción de la salud y el bienestar laboral de los trabajadores.


Programa 

  • MÓDULO 1: INTRODUCCIÓN A LA GESTIÓN DE EMPRESA SALUDABLE

    • EVOLUCIÓN DE LA PROMOCIÓN DE LA SALUD EN EL TRABAJO
    • DE LA PROTECCIÓN DE LOS TRABAJADORES A LA FELICIDAD
    • BENEFICIOS DE EMPRESA SALUDABLE
    • INVERSIÓN Y RECURSOS

     

    MÓDULO 2: ASPECTOS CLAVES DE LOS MODELOS DE GESTIÓN DE EMPRESA SALUDABLE

    • ¿EN QUE DIFIERE OHSAS 18001/ISO 45001 Y EMPRESA SALUDABLE?
    • ASPECTOS CLAVES DE LOS MODELOS DE GESTIÓN DE EMPRESA SALUDABLE
    • MODELO DE LA ORGANIZACIÓN MUNDIAL DE LA SALUD
    • MODELO EMPRESA SALUDABLE. AENOR
    • OTROS MODELOS

     

     MÓDULO 3: ACTIVACIÓN DE LA EMPRESA SALUDABLE

    • INTEGRACIÓN DE LA GESTIÓN DE LA SALUD EN LA ESTRATEGIA EMPRESARIAL
    • PORQUE ES LO CORRECTO: ÉTICA EMPRESARIAL
    • PORQUE ES UNA ACCIÓN INTELIGENTE: EL INTERÉS EMPRESARIAL
    • PORQUE ES LO LEGAL: LA LEY
    • LA FELICIDAD DE LAS PERSONAS EN LAS ORGANIZACIONES
    • CÓMO CONSEGUIR EL ÉXITO EN LA ACTIVACIÓN. ROMPER CON LAS BARRERAS

     

    MÓDULO 4. CREACIÓN DE UN ENTORNO DE TRABAJO FELIZ Y SALUDABLE

    • IMPLANTACIÓN DE UN PROGRAMA DE EMPRESA SALUDABLE
    • REQUISITOS GENERALES
    • POLÍTICA
    • PLANIFICACIÓN
    • IMPLEMENTACIÓN Y OPERACIÓN
    • VERIFICACIÓN

     

    5ª Edición.

    Modalidad: ONLINE

    Duración: 30h

Especificaciones de productos
Método formativo Online
Horas lectivas 30 horas
Edición 5ª Edición
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